Komm zu Quartile
Remote-first. Mitarbeiterzentriert. Kundenorientiert.
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Quartile ist ein globales, ortsungebundenes Team. In New York und Philadelphia verfügen wir zwar über Büroflächen, aber unsere Kollegen arbeiten aus Brasilien bis Kalifornien. Unser Fokus darauf, Erfolge für unsere Kunden zu erzielen, vereint uns.
Quartile-Werte
Höchstleistung inspirieren
Wir sind alle Unternehmer und Innovatoren. Wir sind begeistert von dem, was wir tun, wir lassen uns von Exzellenz leiten und wir entwickeln neue Strategien, um unsere Vision zu verwirklichen.
Vielfältig und kollaborativ
Wir sind ein globales Team, das das Leben, die Kulturen und die Leidenschaften unserer Teamkollegen lernt, schätzt und feiert.
Resilienz
Wir begegnen Unklarheiten, indem wir miteinander transparent und schnell agieren, während wir darauf vertrauen, dass man Herausforderungen nur durchstehen kann, indem man sie angeht.
Wachstumsorientiert
Wir teilen ein vorrangiges Ziel: Wachstum für unsere Kunden. Unsere Kunden haben für uns oberste Priorität und wir arbeiten zusammen, um ihren Erfolg stets im Mittelpunkt zu haben.
Leistungen
(Mitarbeiter mit Sitz in den USA)
Erfahre es von unserem Team
Gemeinsam arbeiten wir daran, Quartile als Unternehmen und Kultur durch unser tägliches Handeln aufzubauen und weiterzuentwickeln. Wir fördern eine dynamische Sichtweise, die uns hilft, schnell voranzukommen und uns voranzubringen. Wir möchten, dass jeder am Tisch Platz nimmt, und vor allem wollen wir ein inklusives, familienfreundliches Umfeld schaffen, in dem wir alle als unser authentisches Selbst gedeihen können.
„Ich arbeite jetzt seit zwei Jahren bei Quartile. Ich hatte die Gelegenheit, eng mit Führungskräften und Teams in der gesamten Organisation zusammenzuarbeiten, und obwohl wir unglaublich schnell gewachsen sind, gibt es eine starke unternehmerische "get it done"- Einstellung, mit der jeder arbeitet. Ich hatte die Gelegenheit, an neuen und herausfordernden Projekten zu arbeiten, die es mir ermöglicht haben, meine Karriere voranzutreiben und mich selbst herauszufordern, Woche für Woche, während ich unglaubliche Unterstützung von oben nach unten erhielt.“
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„Bei Quartile dreht sich alles darum, in unsere Mitarbeiter zu investieren. Als berufstätiger Elternteil weiß ich aus erster Hand, wie schwierig es sein kann, alles unter einen Hut zu bringen, aber meine Kollegen und Manager haben mich hervorragend unterstützt. Dank der flexiblen Arbeitszeiten war ich in der Lage, meine familiären Verpflichtungen unter einen Hut zu bringen und gleichzeitig in meiner Rolle als VP of Customer Strategy hervorragende Leistungen zu erbringen. Die Zusammenarbeit mit diesem talentierten und engagierten Team ist einfach unglaublich, und ich fühle mich sehr glücklich, Teil dieses Teams zu sein.
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„Als SDR bei Quartile habe ich viele Fähigkeiten erworben, die mir bei der Entwicklung meiner Karriereziele helfen. Ich liebe das Team, in dem ich arbeite, und finde, dass alle sehr kooperativ und unterstützend sind. Die Arbeit, die ich geleistet habe, fühlt sich an wie ein Beitrag zu Quartile, und unsere Manager haben eine Leidenschaft dafür, uns zum Erfolg zu verhelfen. Vor Kurzem bin ich dem Wellness-Ausschuss von Quartile beigetreten, was eine unterhaltsame Ergänzung zu meiner bisherigen Arbeit war. Es hat mir die Möglichkeit gegeben, mit anderen Mitgliedern der Organisation außerhalb der Leute zusammenzuarbeiten, mit denen ich bereits jeden Tag zusammenarbeite. Ich habe das Gefühl, dass sich dies positiv auf meine Rolle und das allgemeine Gefühl ausgewirkt hat, wo ich arbeite.
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Development Representative
„In den letzten 3 Jahren habe ich in vielen verschiedenen Geschäftsbereichen gearbeitet, was es mir ermöglicht hat, meine Fähigkeiten zu erforschen und weiterzuentwickeln. Bei Quartile gibt es unglaubliche Möglichkeiten, zu lernen, sich weiterzuentwickeln und Ihre Karriere weiterzuentwickeln, und ich bin dankbar für das wundervolle Team, mit dem ich zusammenarbeite.
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„Ich arbeite seit 5 Jahren bei Quartile und habe das unglaubliche Wachstum miterlebt, von weniger als 20 Mitarbeitern auf über 400. Trotz dieser Entwicklung bleibt das Wesentliche des Unternehmens bestehen: einfach, kollaborativ und effizienzorientiert. Ich hatte großartige Lern- und Wachstumschancen und bin vom Entwickler zum Direktor des Datenteams aufgestiegen. Ich bin den Führungskräften, die mich geführt haben, und dem fantastischen Team, mit dem ich zusammenarbeite, dankbar. In diesen Jahren habe ich gelernt, dass das einzige, was Ihr berufliches Wachstum einschränkt, Sie selbst sind. Es ist ein Privileg, Teil dieser Reise zu sein, und ich freue mich auf die Zukunft mit diesem unglaublichen Team.
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